我通过相亲步入了婚姻殿堂，本以为婚后生活能顺顺利利，可没想到却在工作安排上遇到了大难题。我目前的工作发展前景不错，公司对我也很重视，经常会有一些重要项目交给我。但我爱人的工作性质比较特殊，需要经常出差，照顾家庭的时间很少。现在家里老人身体不太好，孩子也还小，特别需要人照顾。我很纠结，一方面不想放弃自己好不容易打拼来的工作机会，另一方面又觉得家庭责任重大，不能不管。我真不知道该怎么平衡工作和家庭，解决这个工作安排的难题。
导师分析：
因相亲结婚而面临工作安排难题，原因是多方面的。从婚姻关系角度看，相亲结婚相对自由恋爱结婚，双方在婚前对彼此工作情况及可能带来的家庭影响了解或许不够深入。婚后当家庭责任分配问题凸显时，才发现双方工作性质与家庭需求之间存在冲突。例如，一方工作经常出差，另一方工作又处于上升关键期，就容易在照顾家庭方面出现失衡。
从家庭责任层面，传统观念中，人们往往认为家庭成员对家庭事务都有一定责任。在这种情况下，面对老人和孩子需要照顾的现状，就会产生工作与家庭责任的矛盾。而且，家庭责任分配缺乏明确规划，夫妻双方没有提前就如何平衡工作与家庭进行深入讨论并达成共识，导致问题出现时难以抉择。
从个人职业发展角度，个人对工作成就和自我价值实现有追求，像当事人目前工作发展前景好，自然不想轻易放弃。但同时，家庭责任感又要求其承担起照顾家庭的责任，这种工作与家庭之间的拉扯，使得工作安排难题更加棘手。若长期不能妥善解决，不仅会影响个人的职业发展，还可能对夫妻关系和家庭和谐造成负面影响。
导师建议：
首先，夫妻双方要进行一次深入且坦诚的沟通。将各自对工作的规划、对家庭责任的看法以及目前面临的困扰都摆到桌面上。比如，找个周末的下午，心平气和地交流，了解爱人对其经常出差工作的看法以及对家庭责任分担的想法，同时也让爱人明白自己工作的重要性和发展前景。通过沟通，共同探讨出一个相对合理的家庭责任分配方案。
其次，可以考虑寻求外部支持。比如，在经济条件允许的情况下，请保姆帮忙照顾老人和孩子，分担一部分家庭压力。或者与双方的亲戚商量，看是否能在特殊时期给予一定的帮助，如让老人的兄弟姐妹帮忙照顾一段时间。这样可以在一定程度上缓解家庭照顾压力，使自己能有更多精力投入工作。
再者，尝试与公司协商调整工作安排。向公司说明自己目前面临的家庭困难，看是否有可能减少出差次数，或者调整工作岗位，从事一些相对更能兼顾家庭的工作。例如，将一些经常需要外出的业务工作，调整为相对稳定的内部管理工作，前提是自己有能力胜任。如果公司比较人性化，或许会理解并提供一些帮助。
最后，重新审视自己的职业规划和家庭规划。思考在目前家庭状况下，如何在不放弃工作的前提下，合理调整职业发展节奏。比如，适当减少对短期工作成就的追求，将更多精力放在长期稳定的职业发展上，同时也能更好地照顾家庭。也可以考虑在家庭责任相对减轻后，再全力冲刺职业发展。
网友评论一：
我觉得这种情况还是得夫妻商量着来。毕竟结婚了就是一家人，得一起面对困难。先看看能不能找亲戚帮忙照顾老人孩子，实在不行就请保姆。然后跟公司说说自己情况，看能不能调整下工作安排。要是实在没办法，可能就得有一方稍微牺牲下工作，以家庭为重了。但这也得双方商量好，别一个人做决定，不然容易产生矛盾。
网友评论二：
我认为不能轻易放弃工作，毕竟工作是自己价值的体现，而且发展前景还好。可以先尝试跟公司协商，说不定公司能理解。同时，让爱人也尽量调整工作，减少出差次数。要是实在不行，就请个靠谱的保姆。现在社会分工这么细，总能找到解决办法的。而且，两个人可以一起规划下以后，看怎么平衡工作和家庭，不能只看眼前。