自从有了孩子，我和公公之间就出现了一些矛盾。公公总是按照他那套老观念来带孩子，比如给孩子喂饭追着喂，觉得孩子穿得越多越好，哪怕天气热也不让孩子脱衣服。我跟他说了很多次现在科学育儿的方法，可他根本不听，还是坚持自己的做法。这让我心里特别反感，有时候甚至不想看到他。但我也知道这样不好，毕竟是一家人，抬头不见低头见的，我想改变这种对公公的反感情绪，不知道该怎么做才好。
导师分析：
儿媳对公公因孩子产生反感，背后有着多方面的原因，涉及观念差异与双方心态。从观念层面来看，公公秉持传统育儿观念，这源于他所处的时代背景和过往经验。在他那个年代，信息相对匮乏，育儿方式多是代代相传，这些方式在当时或许行之有效。然而，时代变迁，科学育儿理念不断更新，儿媳接触到了更科学、先进的育儿知识，她希望孩子能在更科学的方式下成长。这种新旧观念的激烈碰撞，是矛盾产生的直接原因。
从公公的心态角度，他可能存在一种权威心理。作为长辈，他觉得自己有丰富的生活阅历和育儿经验，认为自己的做法是为孩子好，不愿轻易改变。同时，他可能对新的育儿理念存在一定的抵触情绪，潜意识里不愿意承认自己的方式过时。
而儿媳这边，她对孩子的成长高度关注，在她看来，公公的做法可能会对孩子健康产生不利影响，所以急切地想要纠正公公。当公公不接受她的建议时，她的焦虑和无奈就转化为对公公的反感。此外，儿媳可能也没有充分理解公公的出发点是爱孩子，只是看到公公固执己见的一面，从而加剧了这种反感情绪。
导师建议：
首先，儿媳要调整自己的心态，理解公公的出发点。尽管公公的育儿方式可能不科学，但他对孩子的爱是毋庸置疑的。尝试站在公公的角度思考，他可能是想用自己熟悉的方式表达对孙辈的关爱。当意识到这一点后，儿媳对公公的反感情绪会有所缓和。
其次，改善沟通方式至关重要。儿媳在与公公交流育儿问题时，不要直接指责公公的做法不对，而是以请教的口吻，比如 “爸，我最近看了些育儿知识，里面提到这样做可能对孩子更好，您帮我看看是不是有道理”，这种方式既尊重了公公作为长辈的权威，又能引导公公思考新的育儿理念。同时，在沟通时要选择合适的时机，比如在家庭氛围轻松愉快的时候，避免在公公忙碌或情绪不好时提及，这样更容易让公公接受。
再者，给公公一些时间去适应新观念。改变不是一蹴而就的，不能期望公公马上摒弃旧的育儿方式。可以先从一些小的方面入手，慢慢引导公公。例如，先从天气炎热时适当减少孩子衣物开始，用实际效果让公公看到科学育儿的好处，逐步建立公公对新观念的信任。
最后，如果沟通仍然存在困难，可以寻求丈夫的帮助。丈夫作为公公的儿子和儿媳的伴侣，在中间可以起到很好的协调作用。让丈夫去和公公沟通育儿问题，也许公公更容易接受。同时，家庭会议也是个不错的方式，在家庭会议上，大家一起讨论育儿问题，各抒己见，共同制定适合孩子的养育方案，这样既解决了问题，又能增强家庭凝聚力，改善儿媳对公公的反感情绪。
网友评论一：
我觉得你得理解老人，他们那辈人带孩子确实和咱们现在不一样。你公公也是疼孩子，就是方法可能老了点。你别直接跟他硬刚，得讲究点策略。像你说的喂饭和穿衣服的事儿，你可以找些科学育儿的视频给你公公看，让他自己了解了解。或者让你老公去跟他说，说不定效果更好。大家都是为了孩子好，好好沟通，肯定能解决的，别因为这事儿影响家庭关系。
网友评论二：
我能理解你的反感，毕竟都想孩子好。但你也得知道，老人的观念几十年了，一下子改过来不容易。你可以先顺着他，比如喂饭，你可以跟他说先喂一部分，剩下的让孩子自己吃，慢慢引导。对于穿衣服，你可以说先穿这么多，等会儿看孩子出汗了再脱一件。这样既尊重了他，又能往科学育儿方向走。而且平时多夸夸公公对孩子好，让他知道你认可他的付出，关系缓和了，后面沟通就容易多了。