我和妻子一起创业，本想着夫妻同心，其利断金，可实际操作中却遇到了难题。创业本就辛苦，各种事务繁杂，需要两个人共同努力。但我发现妻子总是偷懒，很多该她负责的工作，要么拖着不做，要么敷衍了事。我跟她沟通过，可效果不明显。这样下去，创业进度受影响，我心里也着急，真不知道该如何是好，大家能帮我出出主意吗？
导师分析：
在夫妻创业中一方出现偷懒情况，原因可能是多方面的。从创业本身来看，创业的压力巨大，任务繁重且可能单调重复，这容易让人产生倦怠心理。也许妻子在长期面对这些事务时，内心不堪重负，从而选择以偷懒来逃避。从双方心态角度，一方面，妻子可能没有充分意识到创业的紧迫性和重要性，没有将创业视为关乎家庭未来的关键事业，所以在态度上不够认真。另一方面，作为创业伙伴的丈夫，可能在创业过程中主导性过强，让妻子感觉自己的作用不明显，缺乏成就感，进而失去积极性。此外，家庭与创业的边界模糊也可能是个问题。夫妻关系与创业伙伴关系交织，在处理工作问题时，可能会因为顾及夫妻情面而不能像对待普通合作伙伴那样严肃对待工作中的懈怠。这使得妻子即便偷懒，也不会面临实质性的惩罚，长此以往，形成习惯。还有可能，妻子在创业之外，还承担着较多的家庭事务，精力被分散，导致在创业工作上力不从心，表现为偷懒。
导师建议：
首先，要进行一次深入且严肃的沟通。找一个合适的时间和地点，排除外界干扰，心平气和地跟妻子谈一谈。谈的过程中，不要指责，而是以分享感受的方式，比如说说自己在创业中面临的压力，以及她的工作对整个创业项目的重要性。同时，倾听她的想法，了解她偷懒背后的真正原因，是压力太大，还是对工作分配不满意等。其次，重新明确工作分工。根据双方的优势和兴趣，重新梳理创业中的各项工作。确保每个人负责的领域清晰，职责明确。如果妻子对某些工作不感兴趣或者觉得困难，尝试调整，让她做更擅长的事，这样能提高她的工作积极性和效率。再者，建立有效的激励机制。在创业过程中，设立一些小目标和奖励。当夫妻两人共同完成一个目标，或者妻子出色完成自己的任务时，给予她适当的奖励，奖励可以是物质的，也可以是一次浪漫的约会等，让她感受到自己的努力被认可。另外，合理分配家庭与创业的精力。如果妻子在家庭事务上负担过重，两人可以商量如何分担，比如请钟点工帮忙做家务，让妻子能有更多精力投入到创业中。同时，也要注意在创业中给予彼此一定的私人空间和休息时间，避免过度劳累。
网友评论一：
我觉得吧，夫妻创业出现一方偷懒很正常。毕竟创业压力大，人都会有想逃避的时候。你可以多鼓励鼓励你老婆呀，有时候女人就需要老公的肯定。说不定她偷懒就是因为你平时没怎么夸她，她觉得自己干多干少一个样呢。你不妨在她完成一点工作后，就夸夸她，说她做得好，给她点信心。而且分工这块也得好好想想，要是她做的事她不喜欢，那肯定没动力。把她感兴趣的事分给她，说不定就不一样了。
网友评论二：
这事儿得严肃对待。创业可不是小事，关乎你们整个家庭的未来。你老婆偷懒，这对创业进程影响很大。虽然是夫妻，但在工作上就得有工作的样子。你不能因为是老婆就姑息她，得像对待普通合伙人那样，该批评就批评，该立规矩就立规矩。要是一开始不解决，以后她可能更懈怠。你可以制定个工作考核表，每天记录她的工作完成情况，完成得好有奖励，完不成也得有相应惩罚，这样才能让她重视起来。