我和上司恋爱有段时间了，本以为恋爱会让工作和生活都更美好，可没想到工作待遇却变差了。以前我能得到一些重要项目的机会，现在却总被安排做一些琐碎的杂事。而且，同事们看我的眼神也变得很奇怪，感觉像是在背后议论我。我心里很委屈，也很困惑，不知道是不是因为和上司恋爱才导致这样。我想改变这种状况，又担心直接跟上司说会影响我们的感情，我到底该怎么办呢？
导师分析：
从公司层面来看，可能存在多种因素导致这种情况。一方面，公司为了避免内部员工因恋爱关系产生利益冲突，影响工作公正性，下意识地调整了你的工作安排。比如，之前你能获得重要项目机会，可能被认为存在上司偏袒的嫌疑，所以现在减少你的核心工作任务。另一方面，同事们异样的眼光和议论，可能是他们对这种办公室恋情存在误解，认为你获得机会并非靠自身能力，这种舆论压力也促使公司做出改变。
从上司角度，他可能也处于两难境地。他既要考虑公司的规章制度和团队的公平性，又要照顾与你的恋爱关系。安排你做琐碎杂事，也许是他在试图平衡各方关系，避免给其他人留下偏袒的把柄。但他可能没有充分考虑到这种做法对你造成的伤害。
从你的角度，委屈和困惑是正常的。你期待恋爱能带来积极影响，结果却适得其反。你担心直接和上司沟通会影响感情，是因为你珍惜这段感情，害怕因为工作问题引发矛盾。这种矛盾反映出办公室恋情中工作与感情的复杂交织，处理不当就会对个人职业发展和感情都造成负面影响。
导师建议：
首先，找一个合适的时机与上司坦诚沟通。选择一个工作之余、双方都比较放松的时间，比如下班后一起吃晚餐时。沟通时，不要指责和抱怨，而是以平和的语气表达你的感受。例如，“亲爱的，最近工作上我感觉有些失落，以前能参与重要项目，现在却总是做杂事，我想知道是不是有什么原因。” 通过这种方式，让上司了解你的想法，同时也给他解释的机会。
其次，如果上司是出于平衡关系的考虑，你可以和他一起探讨解决方案。比如，你可以提出通过公平竞争的方式争取项目机会，用实力证明自己的能力，让同事们心服口服。你也可以建议上司在工作场合保持适当的距离，避免引起不必要的误解。
最后，如果与上司沟通后效果不佳，或者你觉得这种状况严重影响了你的职业发展，你可以考虑寻求公司人力资源部门的帮助。向他们如实说明情况，寻求一个公平公正的解决方案。但在这之前，要充分考虑可能带来的后果，确保自己有应对各种结果的准备。同时，也要权衡这段感情是否值得你继续在这样的工作环境中坚持。
网友评论一：
我觉得你得跟上司好好说说呀。说不定他都没意识到这样安排工作让你这么委屈呢。你俩一起想想办法，既能让同事们觉得公平，又能让你有机会展现自己的能力。要是一直憋在心里，不仅工作不开心，时间长了还可能影响你们的感情。而且你得自信点，用实力证明自己，别让别人觉得你是靠关系上位的。
网友评论二：
这情况有点麻烦啊。我觉得你先别着急跟上司说，观察一段时间，看看是不是真的因为恋爱才这样。说不定只是工作安排的正常变动呢。要是确定是因为恋爱，你可以先从同事那边入手，主动和他们搞好关系，消除他们的误解。要是实在不行再跟上司沟通，沟通的时候也要注意方式方法，别把事情闹僵了，不然对你和上司的关系都不好。